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1
Artikel
Longitudinal Effects of Activity-Based Flexible Office Design on Teamwork
Wohlers, Christina
,
Hertel
,
Guido
2018
Volltext
2
Artikel
Transformational Leadership and Organizational Citizenship Behavior: A Meta-Analytic Test of Underlying Mechanisms
Nohe, Christoph
,
Hertel
,
Guido
2017
Volltext
3
Artikel
Managing Pandemics—Demands, Resources, and Effective Behaviors Within Crisis Management Teams
Thielsch, Meinald
,
Röseler, Stefan
,
Kirsch, Julia
,
Lamers, Christoph
,
Hertel
,
Guido
2021
Volltext
4
Artikel
Effort Gains in Occupational Teams – The Effects of Social Competition and Social Indispensability
Hertel
,
Guido
,
Nohe, Christoph
,
Wessolowski, Katrin
,
Meltz, Oliver
,
Pape, Justina C.
,
Fink, Jonas
,
Hüffmeier, Joachim
2018
Volltext
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Open Access
4
Dokumenttypen
Artikel
Personen
Hertel, Guido
4
Nohe, Christoph
2
Fink, Jonas
1
Hüffmeier, Joachim
1
Kirsch, Julia
1
Lamers, Christoph
1
Meltz, Oliver
1
Pape, Justina C.
1
Röseler, Stefan
1
Thielsch, Meinald
1
Wessolowski, Katrin
1
Wohlers, Christina
1
FB/Einrichtung
FB 07: Psychologie und Sportwissenschaft
1
Schlagwörter
Forschungsprojekt FIRE
1
activity-based flexible offices
1
affective organizational commitment
1
effort gains in teams
1
event reconstruction method
1
inter-team collaboration
1
job satisfaction
1
leader-member exchange
1
longitudinal study
1
mood
1
motivation gains in teams
1
new ways of working
1
office design
1
organizational citizenship behavior
1
social competition
1
social indispensability
1
strain
1
task meaningfulness
1
teamwork
1
transformational leadership
1
trust in the leader
1
Fachgebiete
Psychologie
4
Erscheinungsjahr
2021
1
2018
2
2017
1
Medientypen
Text
4
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